“我这个秘书吧。”秦少言停顿了一下，“她好就好在，实在太好了，我觉得我配不上这样的秘书。”
“这样的人才哨兵科技已经无法提供她学习晋升的机会了，应该输送到社会上去，让给其他公司。”
一边说着，秦少言给秘书小陈打去了电话。
很快秘书小陈就急匆匆的赶到了总裁办公室，进来之后就看见神情严肃的秦总，心中顿时有些忐忑。
“秦总。”
秦少言也不绕弯子，直接问道：“我那个新秘书是你安排的吗？”
“是……是我。”秘书小陈有些迟疑的看着秦少言，“秦总，新秘书哪里做的不对吗？我会批评她的。”
“批评？”秦少言有些惊奇的看着对方，“我还以为你会直接把人开除了，结果你就跟我说批评？”
秘书小陈慌忙解释道：“对不起秦总，如果你对秘书人选不满意，我可以帮您换一个，但是要开除的话……有点困难。”
“为什么？”秦少言觉得匪夷所思，“你是总裁办公室主任，所有总裁办的秘书、助理都归你管理，你难道连开除一个不合格的秘书都做不到吗？”
“因为这个秘书是别人推荐来的。”秘书小陈小声的说道。
“这个别人是谁？”秦少言皱起眉头问道。
“是梦创资本的杨总。”
秦少言眉头皱的更紧，这个梦创资本前两年通过收购其他风投股权，获得了哨兵科技9%的股份，算是排名靠前的股东。
这位杨总叫杨洪，是梦创资本的CEO，在美国做过十年投资人，回国创办了这家风投公司，专门做互联网投资的。
杨洪曾经和熊潇歌共事过几年，算是老相识了。
有了这层关系，这个秘书就不是那么好辞退了。
“既然不能输送到社会上，那就让这位秘书人才去一线锻炼锻炼吧。”秦少言略一思索，“周远负责地推部门正需要人才，把这位秘书举荐过去吧。”
秘书小陈马上记录下来，“我马上给您更换一位新秘书。”
秦少言忽然问道：“新秘书不会又是某某总推荐进来的吧？”
“呃……”秘书小陈沉默了。
“那总裁办有不是推荐进来的秘书吗？”秦少言干脆换了一个问法。
“据我所知没有。”秘书小陈这次回答的很干脆。
“……”秦少言无语了。
“我堂堂一个董事会主席兼C
…。。