负责公司的行政管理，像是危机公关这种事情，便是白茹所负责的。
此时的白茹，她听到龚震此番话后，整个人有些懵。
舆情控制？
她昨晚也没让人进行舆情控制啊？
难道是公关部门发现了网络舆情后，自行处理了？
可是为什么没有上报她呢？
难道是没来得及？
算了算了，反正是表扬，管那么多干什么。
以上便是短时间内，白茹所经历的心理历程。
“龚总，我认为此事还是以安抚为主。”
“只要我们对孙斌华的赔偿给到位，只要孙斌华的家属没有异议，让下面的诸多员工看到我们解决问题的诚意，我想这件事也就迎刃而解了。”
白茹作为行政管理方面的副总，面对龚震的询问，她很快给出了她的建议。
“那具体应该赔偿多少呢？”
“100万和1000万都是赔偿，如果给孙斌华家属1000万，孙斌华的家属肯定不会有异议，下面的员工也肯定能看到我们的诚意，但你觉得这样的赔偿数额，董事会那面会批准吗？”
龚震对于白茹给出的回答并不是很满意，他轻轻摇了摇头，向着白茹反问道。
“这……”
“如果按照我国的工伤保险条例，孙斌华猝死的赔偿金大约是50万元，我们公司参加了工伤保险，所以这部分的钱并不需要我们公司出。”
“现在可以肯定的是，孙斌华的家属肯定能得到50万以上的赔偿金，但光赔50万，先不说孙斌华的家属同不同意，咱们公司的员工肯定是不会满意的。”
“那么这件事能否妥善解决，就要看公司的态度了。”
白茹还是很专业的，国家有关猝死的赔偿标准她张口就来，但最终的赔偿金额定为多少，她将这个皮球又重新踢回给了龚震，因为这个金额先不说她无权确定是多少，就算是能确定是多少，她也不会确定的。
因为这个金额无论是定高了还是定低了，她都没有好处。
定高了，会引起上面的不满。
定低了，会引起下面的不满。
白茹做了行政管理这么多年，对于这些事情里面潜藏着的门道可谓是了如指掌。
“工伤保险出50万，咱们公司再拿50万，总共100万，你觉得这个赔偿金额行吗？”
龚震沉吟了片刻，然后定下了这样一个数字。
…。。