比二都很难打下。”
“这还是236旅火力编制不足，通讯不断被干扰的情况下。”
“如果这次作战是我们对战整个236旅，谁输谁赢还真不好说。”
哪怕陈钧早就知道这个结果。
可真当这个事实摆在眼前的时候，他还是有些难以接受。
这没办法啊。
合成179旅若是以前不解散，在原来的基础上进行合成旅改编，再加上前几个月那么多优势累加到一起。
他们179旅绝对是另一番盛况。
但很显然，这不可能。
部队要的是均衡发展，要的是所有单位都具备战斗力，哪怕是他们旅先前没有被解散，若是在这时候展现出强绝的战斗力。
依旧难逃解散的命运。
因为上面要保证发展，就不可能把所有懂合成作战的人，放在一个单位里面。
塞翁失马，焉知非福呢。
至少经过这次合训，陈钧总算是找到旅里目前最大的问题了。
那就是理论无敌，实际操作不能说一塌糊涂吧。
反正是没办法跟人家老牌的部队，行成对抗的局势。
“是啊，对上整个236旅的话，结果还真难说了。”
听完陈钧的分析，冯丘虎认同的点点头。
“军区总指挥说了，给咱们争取两个月的时间，让咱们尽快改正旅里的问题。”
“显然是总指挥他们，也看出我们这边的短板，协同意识有，但行动能力不强。”
“这个问题你有办法解决嘛？”
“应该不难。”
陈钧想了想继续道:“协同意识较强，这应该是跟原先过来咱们单位，学习人员过多有关。”
“当时为了完成教学，让别的同志过来都能学到东西，营里每天干部讲，战士也在讲。”
“久而久之，就会导致理论很扎实，可这个扎实无法转换成执行力。”
“说到底还是基层干部军事素质不高，带兵经验太少，加上大多时间都在教人家，反而意识不到自己的问题。”
“包括我们自己，都没意识到这一点，若是不合训，不会发现咱们整体的兵员战斗能力，能差人家老单位那么多。”
“嗯，知道问题就行，两个月，加油吧。”
冯丘虎认同了陈钧的分析:“总指挥只给两个月，这段时间应该不会有单位过来骚扰咱们。”
…。。