在引进人才、用好人才、留住人才这三方面狠下功夫，突破人才‘壁垒’，让人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流。
可能对你来说，目前才大一，考虑未来两三年后可能有些早，但如果打算深造读研的话，学校是肯定希望你留校读研的。”院书/记抛出橄榄枝。
只要沐阳再拿到两篇sci论文，再加上他目前的商业成就，国内那两所顶尖tb大学直接向沐阳抛来橄榄枝，直博来不来？
“费书/记也说对了，我目前考虑读研过早了，还是做好眼前事吧。”沐阳客气说道。
他记得，侯院长是好多年后才退居二线，而费书/记，毕业时就不在机电院了。
具体时间，沐阳记不清楚，他以前不太关注这些院领导的事，只知道有这么一回事。
费书/记的话似是引读学校政策，官腔较重，但无不有道理。
如果读研耽误商业发展，沐阳毫不犹豫就决定，肯定不再读研了。
或者，就在职读研，混个文凭就行。
现在不知道未来成就点功能如何发展，如今下定论过早。
接下来，院长和沐阳交流，大概了解一下沐阳的论文情况。
谈到创业的事，费书/记说：“沐阳，学校有创业孵化基地，你当初来申请的话，我们可以帮你到学校申请一处做为办公地点的，学校对在校学生创业大力支持。”
“谢谢书/记，我当初想着我的公司情况，估计不太方便，所以直接在外面租厂房了。”沐阳客气回道。
如今，他的研发成果不高，学校看不上他这点东西。
但当他研发出重大成果时，如果没有强有力的背景，总会有一些跳梁小丑跳出来想摘他的成果。
哪怕摘不成，也想恶心一把。
他没有后台，就算有后台，抓不稳后台人物的想法。
有时候，当被庞大的利益诱惑时，人的智商极速下降，会做出一些难以想象的愚蠢行为。
沐阳开始不想在学校租用办公室，就是想前期撇清与大学的关系。
况且，利用学校的东西，做事束手束脚。
但是，沐阳也知道，他自己有一点强迫受害症，不知道是不是前世看多套路被影响了。
他不会借力，都想完全靠自己，他明知道这样不好，但却不知道如何运用更好一些。
就如一艘帆船，顺风时借力行驶得快，但将要触礁时，风反而是害处，除非能驾驭这
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