当何毅不断做解释的时候，房间里的人也都在旁边听着，感兴趣的学者就走近了一些，其他人则是到了一边。
徐保功则是拉着王浩，感慨道，“何教授的水平很不错啊！”
虽然他是一个纯粹的外行人，但也能看出何毅看到资料，马上就能够做出解析，而且很明显何毅是没看过资料的。
邓建和赵讳然也能看懂内容，但对于有些内容则是一知半解，还需要讨论才能确定。
所以大部分都是何毅在讲解，两人就是跟着理解而已。
王浩点头，简单评价了一句，“何教授的水平可不差。”
如果是放在几年以前，何毅也只是一个有点水平的物理教授而已，到现在就不一样了，他一直跟着王浩做研究，个人也非常的努力学习积累，不管是实验能力还是研究深度都不断的提升。
在反重力技术以及湮灭理论方向上，何毅一直在进行相关的研究，水平自然是不可能差的，对于相关的知识、理论的积累，其他人也很难比得上。
比如，邓建和赵讳然。
他们都是物理领域的顶尖学者，但因为之前并不是一心研究湮灭理论，也不像是何毅一直站在技术最前沿，相比来说自然要差上不少。
徐保功听着何毅的讲解，也不由得点了点头。
人才方面，必须要重视，尤其是反重力以及湮灭理论的方向上，每一个人才都是非常重要的。
之前提到反重力相关的研究，他能直接想到的就是王浩，觉得所有一切的研究，都和王浩直接相关。
在组建其他反重力实验团队，考虑的也是让其他学者担任负责人，并没有指望他们做出什么成果，只要能配合王浩团队的研究就可以了。
现在他发现自己的想法是错误的，因为反重力心态研究中心专业从事相关的研究，几年时间里，一起跟着研究的学者，都可以说是反重力以及湮灭理论的人才。
这些人都堆在反重力性态研究中心，似乎是有些浪费了。
比如，像是何毅。
这种湮灭理论以及反重力技术领域顶尖的学者，去担任其他反重力实验团队的负责人，也许就能提升其他实验团队的水平，从而发挥出更大的作用。
在徐保功思考人才方面的问题时，何毅就在不断的讲解着资料上的内容。
王浩在资料上用数学的方式描述了实验理论推导和过程，最开始的部分说的是湮灭力和磁场的关系。
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