上却笑道：“哪儿能啊，我都把工作交给下属了。”
丽萨板着脸，冷冷的看着胡强不说话。
胡强这才低下头道：“好吧，我承认，大部分工作确实都是我自己做了。”
丽萨板着脸问：“为什么要这样做？我不都交给过你了吗？
你是经理，是管理人员，不是一线工作人员！
你的工作是管理好下属，是统筹好下属的工作，不是让你替下属去冲锋陷阵！
要是什么都你自己扛，还要他们做什么？
不是，胡强你是不是不想干了？
要是不想干你明说，我这就把你的经理职位撸了，让你去一线继续糊墙！”
“别别别！”胡强连忙抬头摆手，“丽萨您息怒，我，我当然想继续当经理，我也真的把任务第一时间就分下去了。
可你也知道，我那个迫事部的人吧，怎么说呢，总之就很麻烦，我交待下的任务吧，不是迟迟做不完，就是各种做不好。
他们做不好，我还得费二遍劲，而且修改起来比我自己做还麻烦，倒不如自己做。”
“那你就罚啊！”丽萨板着脸道，“谁敢不认真工作，批评警告扣绩效啊，你经理的权力是摆设吗？”
胡强苦笑道：“丽萨啊，这个，他们也都不容易，大都指着这点绩效，我要是都给扣了，他们怎么活下去啊？”
“那是他们的事情！”丽萨铁青着脸道，“想活在上海，谁容易了？这里是公司，不是慈善机构，行就行，不行就滚蛋，这个道理你还不懂吗？”
“我当然明白。”胡强道，“但我们都是人，总要讲点人情味吧？”
“你跟他们讲人情，他们跟你讲人情吗？”丽萨恨铁不成钢的道，“强，让我怎么说你好？
这次我虽然给了你很多额外的工作，确实给你增加了难度，但你想没想过，增加难度的同时，就意味着给了你机遇！
以你的资历，如果不是这种增加难度的挑战，你怎么能尽快突破考察期，尽快给你提加薪？
公司又不是我的，是有自己的规矩的。
我就算看好你，想提拔你，可也得讲规矩，你懂么？”
“我懂！”胡强笑道，“我知道这是丽萨您提拔我，赏识我，所以才给我加了担子，我也确实很想抓住这次机遇，早点加薪。”
“那你还搞成这样？”丽萨板着脸问。
胡强笑道：“是这样的丽萨，虽然我的下属不行，但我
…。。