提及了一些产品和业务线的表现，认为应该剥离，以此来减轻集团的负担，这也是昨天他和斯金格有过的交流。
出井伸之没有评价，但心里也认为这是和斯金格的看法有共通之处的，应该能得到外董们的支持。
他没有询问外董，直接问向被外董们推选出来的斯金格：“你觉得呢？”
斯金格心中犹疑，默默思索。
中钵良治微怔，出井伸之蹙眉。
这时，久多良木健开口道：“技术为本是井深先生和盛田先生从创办之时就定下来的，也是索尼走到现在的核心，难道在如今下滑的局面之下反而要抛弃我们的优点吗？”
“Transformation 60已经足够了！”
“我们从前年开始，已经加强集团采购管理，集中购买了系统，整合了外包服务功能。”
“我们现在要做的是继续深化集团结构改革，要从根本上来改革营业利润结构。”
久多良木健所说的正是出井伸之提出的“Transformation 60”计划核心。
他这样的表态出乎了大部分人的意料，那个暴躁又反对出井的久多哪去了？
大贺典雄见状，立即出声评价这样的叙述。
七十五岁的老人家也不絮叨了，逐条评价“Transformation 60”在各方面的优点、缺点，很有一副为出井伸之的执掌盖棺定论的意思。
出井伸之这次不得不提高声音，再次把问题抛给外董们的代表斯金格，第二次问道：“你认为他们两位对于索尼未来的思考怎么样？”
斯金格依旧没说出话。
方卓给了个惊讶的眼神，抬手喝茶又把茶杯放在桌上，发生轻轻的一声。
“中钵良治未免过于激进了。”
斯金格终于欲拒还迎的给出一句评价，言下之意十分明显。
大贺典雄松了一口气。
出井伸之极其惊愕。
中钵良治震惊的看向斯金格，满脸的难以置信，说好的，我们昨天说好的呢？
他微微仰头，吐出一个字“你”，又止住了冲动，只是眼神里满是复杂。
方卓再次抬手喝茶，欣赏着这一幕。
冤种和他的渣渣董事长。
中钵良治不再看斯金格，转头看了眼出井伸之，又看向对面的外董们，直言道：“如果要单纯的延续先前措施，我们又何必启用一位外籍董事长？”
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