来了！
整个采访环节中最凶险的问题来了！
对于上一个问题，黄维绞尽脑汁，终于给出了一个又吹又黑的答案。
现在，则是针对杨若谦本人的问题。
该如何看待，如何评价杨若谦？
黄维深吸一口气，说道：“杨总是一个很复杂的人，任何直接的定义都是片面的，有失偏颇的，所以我不好说。”
作为记者的段润怎么可能被这种套话就敷衍过去，他紧追不舍的问道：“请问您方便从每个角度，分别说一下您对杨总的看法吗？”
打工人日子人黄维头一天觉得时间能这么难捱，他继续勉强保持着笑容，答道：“那，我就主观的说一些。毕竟杨总是个很神秘，很自主的人，没有人能够真正全面的了解他。”
“首先，杨总是个极具魅力的个人，只要是他在的地方，人心就会不自觉的凝聚成一股绳。”
说完这句话之后，黄维挣扎两秒，硬着头皮道：“但这是优点也是缺点，因为他太有魅力，集团在他的领导下发展迅猛，用区区一年时间就走完了友商十年都走不完的路。”
“这就导致很多友商都十分没面子，不利于娱乐圈公司的大团结。这是杨总的第一个两面性。”
“其次，他是一个大方的人。从集团的福利，和各位记者的行程安排也能看出来。杨总绝不吝啬钱财，每当集团盈利，他就以分红的借口给我们送钱；每当项目亏损，他又会以补贴的名义给我们送更多钱。”
“但智者千虑必有一失，杨总完全没有考虑到，这么多福利会挤占我们的工作时间，导致大家的工作效率降低。或许并不是杨总没有考虑到，而是杨总以自己的能力作标准，认为这么点工作时间就已经足够大家完成任务了吧。”
“最后，杨总是一名非常自信的人。我听很多同事说，在创业初期，有很多内部人员，包括合作伙伴都给他造成过不小的阻力。”
“可他仍然能够在被所有人都不看好的情况下成功。”
“问题是，杨总的思想太过超前，其他人无法快速跟上，于是就总是会出现大家还没想好怎么做，杨总自己一人就把事情完美解决的尴尬情况。”
“这会让拿着全额工资的我们感到愧疚，感到痛苦。”
“痛苦的事情是什么呢？我们恰巧有那么一点能力，能够觊觎杨总所在的殿堂，却不够进入。于是只能在门前徘徊，隐约看到殿堂内透出的光，却敲不开那扇门。”
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