但后续的资源以及发展，确实是内娱绝大部分新人都羡慕的那种。
而且这还只是一个出演许空一部剧里的配角带来的效果。
要是被选中成为女主什么的，那可以说真的就后续直接大火成为一线了。
说到底，进娱乐圈的大部分新人，谁不是抱着类似的想法来的。
说的好听点是来之不易的机遇，说的难听点，就是大家都喜欢做白日梦。
因为作为底层的新人，特别是一些不受公司重视的那种，能够坚持下去，靠的也就是这样的白日梦了。
……
“朱经理！”
两人说了一会，看到走过来的朱妤，突然变得老实了起来。
朱妤只是淡淡的点了点头，没有多说什么。
虽然她刚才确实已经将两人的话听了大半。
但这样的情况在如今的凤歌也算是正常现象，她也早就见怪不怪了。
只是朱妤确实还有些不太适应。
因为以往的凤歌，招收新人的要求可以说是几乎相当严格的那种。
走的都是精品化的路线。
也就是所谓的每个进入凤歌的艺人，都是冲着对方有发展成为一线甚至是影帝影后的基础去的。
这也导致凤歌旗下当时大部分都是老人。
但也是整个娱乐圈，二三线演员数量最多的公司。
随便在艺人部，几乎遇到的都是看起来眼熟，甚至能够叫出姓名的那类二线以上的演员。
但从去年开始，凤歌确实是开始了大规模的培养新人。
确实是出现过好几个潜力不错，加上凤歌资源疯狂砸出去后，发展相当迅速的那类新人。
但更多的，都是像刚才这两人一般，不上不下。
只能算是入行，别说是名气，实际上带来的商业价值相当有限的混子们。
也不知道公司的高层们到底是怎么想的。
朱妤自然也发现了，凤歌确实是出了问题。
特别是从当时开始大量培养新人，资源倾斜，再到最近不少中高层的主动离职。
但这些事也不是她一个小小的艺人部经理能够掺和的。
所以也只能是当成什么都不知道。
说起来，虽然她在凤歌那么多年了，从当初不到二十的时候就进了公司。
但实际上也谈不上有特别深厚的感情。
就连在公司内部，也没什么特别好的
…。。