那正常来讲你就得去做这样的事情了。
不过管理其实也看你的管理方式方法了，
你自己不要拿鸡毛当令箭，真把自己跟员工架开来。
你自己要相对来讲会做人一点，其实也是一样的。
那老板把锅甩给你，那正常来讲你也可以甩回去的呀。
就是互相推互相甩，
不是说这个锅一定是你接，或者老板接，
最好就是你们互相甩，不要把矛盾的焦点聚焦在某一个层面上，这个问题就好解决了，就好推进了。
管理的精髓，就在于一个字‘糊’。
就说作为管理，你不要说自己就认了。
老板虽然说把锅甩给你，但你也不要自己就认了呀，
老板面前你肯定是是是，好好好。
回到工位上，回到团队里，你就跟大家说我也是打工的，我跟大家都一样，我也是拿工资的，公司有这个要求，我也没有办法，
其实我也不想大家加班的，我自己也不想加班啊。
只要你别自己拿鸡毛当令箭，我是管理层，我来命令你们的，其实也不会有什么大的冲突的。
你往公司推，公司往你身上推，湖来湖去焦点始终是模糊的，
这样子就不会聚焦到你身上，也不会形成阶级的对立，
就不存在什么背了公司让我走，不背领导让我走。
做管理跟做人一样，你得灵活，你得懂变通啊。”
。。。。。。。
弹幕上。
“本来想看个乐子，没想到真学到东西了。”
“大神，请收下我的膝盖。”
“啥也别说了，水总开课吧，我报名。”
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。。。。。。
趁热打铁。
林峰对直播间道：“接下来是水总直播间，有工作问题的兄弟们，赶紧的呀。”
连我连我。。
兄弟们热情连麦。
叮～
“水总你好。”
又是个男生。
余欢水：“你好兄弟，说说你的情况吧。”
男人：“怎么说呢，就感觉在公司里面，如果现在论业务板块吧，我应该仅次于老板，
但是呢，第一个是因为公司内部的原因，因为公司的关系户太多，就有一部分是自己家的亲人，
…。。