奖励。
所有流民在进入白云山之后，每一天的工作都是有积分记录的，这些积分都是正式加入白云村的重要依据，日后也可以按比例转化为工分。
若是有人想要离开，不愿再为加入白云村而努力，他离开前，名下的积分这边也会换算成粮食或者银钱让他带走。
这群流民只要跟白云村的原住民稍有接触，就能了解到白云村自成一派的工分对村内众人有多重要。
在知道他们每天的工作都能量化算成积分之后，干活最多的第一批转移的流民，再也没了任何的意见，他们多吃的苦头可是实打实的算成了好处，日后他们不能加入白云村，这些积分也能换成钱和粮食。
经过这段时间对白云村的了解，没人质疑阮虞给出的承诺，包括第一批转移流民在内的所有人，干活都越发卖力了。
而阮虞弄出的工分制度，在经历了好几个月的实践之后，根据实际情况有了好几个版本的更迭。
一开始是有人觉得工分和银钱转换太过麻烦，每个月的管理费和租金都是必须要上交的，这些钱直接扣就是了，他们还要另外再交一遍银钱，等于是增加了所有人的工作量。
于是有人提出所有人都补足名下登记工分的银钱，以后全用工分记录，不再发放银钱，每个月所需上交的工分也能直接扣减。
实在要用银钱的，就用自己名下工分支取，一工分就是一钱银子。
在所有人补足工分的银钱后，也就不存在用银钱兑换工分的这道手续了，以后只能用工分支取银钱，不能再用银钱兑换工分。
工分一旦支取成银钱，等于这分是被彻底抵扣掉了，不可能再换回来，而需要上交的各种费用，只能是工分。
提醒众人用工分兑换银钱一定要谨慎，一旦各人账目上工分不足，连着三个月是会被赶出村子的。
阮虞一开始工分和银钱分开记录，是不想影响基地内银钱的正常流通，而要她一开始就表示不再发放工钱，每人每个月的劳动成果最后只能换来纸面上轻飘飘一行字，势必会引起强烈的反弹，工分制度也很难推进下去。
现在是有居民主动提出只要工分，他们有需要再支取银钱，并且绝大部分居民都相当支持，阮虞自然乐得如此，顺势就改革了工分的制度。
这时基地内就是有对这项改革有意见的，在大势所趋之下，那些人也只能乖乖照做。
为此基地的管理人员工作量都少了一大半。
新的工分制
…。。