更大胆的“艺术创作”，简直是神助攻！
而慕晚晴，看着眼前这个油盐不进，刀枪不入，歪理一套套的“关系户”，第一次产生了一种深深的无力感。
她感觉自己快要被这个家伙逼疯了！
不行，不能再这样下去了！
必须想个办法，要么把他“合理合法”地弄走，要么，至少让他远离自己的视线，否则她怀疑自己会英年早逝！
慕晚晴紧紧握着拳头，眼神中闪过一丝决绝。
她开始在心中酝酿一个计划。
......
机会很快就来了。
几天后，公司计划召开一个关于新产品市场推广方案的跨部门协调会议。
参会的都是各相关部门的负责人和骨干，讨论的内容专业性强，气氛通常也比较严肃紧张。
按理说，秦朗这个“董事长特别助理”，尤其是目前处于“角落反省”状态的他，是完全没有必要参加这种级别的会议的。
但慕晚晴看着会议通知，心中却冒出了一个“绝妙”的主意。
她要让秦朗参加这次会议！不仅要参加，还要让他负责会议记录！
她的目的很明确：
一，让秦朗亲身体验一下真正严肃，紧张，高强度的工作氛围，让他明白职场不是他胡闹的地方，最好能让他知难而退，主动辞职。
二，会议讨论的内容专业性极强，秦朗这种艺术生肯定听得云里雾里，让他负责会议记录，大概率会错漏百出，甚至可能闹出笑话。
到时候，她就可以名正言顺地批评他能力不足，无法胜任工作，为后续“处理”他积累“证据”。
打定主意后，慕晚晴亲自给秦朗打了内线电话，用不容置疑的语气通知他，
“秦助理，明天上午九点，3号会议室，有个关于‘星辰系列’新产品推广的协调会，你务必准时出席，并负责做好会议记录。”
秦朗接到通知，愣了一下。
开会？还要做记录？听起来就很无聊啊。
但转念一想，去会议室，意味着可以近距离观察更多“有趣”的人类样本，收集更多的“艺术素材”，似乎也不是那么难以接受。
而且，说不定还能在会议上发表一些“建设性”的艺术见解呢？
于是，他爽快地答应了，
“没问题，慕总！保证完成任务！”
第二天上午，秦朗准时出现在了3号会议室。
…。。