看到陈楠对底层人这么好，心中有些不忍和愧疚。
【阿青，忠诚度40%！】
嗯？
听到耳边传来的机械声，陈楠有些意外。
“呐，签了合同就是自己人了，入职的事情，一会儿让阿美带你们办理就OK了。”
他指了指桌子上的用工合同。
“是啊，别管那些了，先看合同吧。”
阿古拿起合同认真审阅。
几分钟后，他惊愕的看了看陈楠，而后看向了阿青。
【阿古忠诚度60%！】
嗯？
听到阿古的忠诚度上来竟然就是60%，比阿青的初始值都高，让他有些不可思议。
一开始看着阿古那玩世不恭的模样，他原本以为阿青更靠谱一些，可是万万没想到阿古动了情，竟然比阿青还要靠谱！
这俩人，不会跟阿美一样，整天想着怎么给自己挣钱了吧？
不过稍作思考之后，他又放下了心中的成见。
这俩人能力和水平那么差，就算是想给自己挣钱，也做不到啊！
“真的可以签！”
阿古给阿青递了个眼神，阿青先是愣了一下，而后拿过合同。
合同是标准的国际合同，十分正规！
老板是真的把他们当人才了！
刷刷刷！
两人提笔签下了自己的名字。
“来，这是你们两个人的基本工资！”
他一边说着，把4万块递给了两人。
“怎么就拿到钱了？”
当前拿到手里阿青似乎还有些不可置信！
他眼睛看着阿古，用眼神交流道。
“是，是啊。”
阿古掂量了下手中的钱，确定不是在做梦！
【阿青忠诚度60%！】
【阿古忠诚度80%！】
嗯？
又涨了？
有意思。
看着阿古和阿青两人炙热的眼神。
陈楠继续开口道。
“如果有了你们的设计款式得到了销售，你们还有销售0.1个点销售额的销售提成！”
陈楠故意把利润提成，改成了销售提成。
系统没有反对。
那就证明他做对了！
他在脑海里尝试了几次，这是目前他厂子规模的极限！
必须卡着极限
…。。