黄玉成、郭建国、郭建军三人闻言都是连连点头表示谨记，因为老爷子这一番话的正确性毋庸置疑。
李儒京的升迁速度确实超出了常理，但对他们而言却是合理的不能再合理。
因为李儒京的能力摆在那里，成绩也摆在那里，这样都不提拔才是没有道理。
而且六次提拔中的两次和他们还没有一分钱的关系。
都是李儒京的敌人为了达到不可告人目的，哭着喊着必须给李儒京升上一级。
之前初级阶段的快速提拔没有任何问题，但到了正厅这一级之后再一味地追求速度，既没有太大意义也不符合实际。
李儒京现在需要做的是沉淀自己，夯实根基，弥补因提拔过快而造成的任职单一短板丰富自己的工作履历。
想要走得更远甚至位列政局，之后就不宜再操之过急。
必须要尊重干部的成长规律，稳扎稳打，按部就班，这样才有机会获取更大的胜利！
由此也可以看出，郭淮安对未来的孙女婿，可谓是寄予了深深的期冀。
黄玉成闻言率先态度恭敬地对着郭淮安开口说道。
“您的话我都记下了！”
他们都是过来人知道从某种意义上来讲，于当打之年迈入正部级序列才算是拿到了进入中枢的门票。
而由正厅升副部，则算是一场十分重要的外围淘汰赛！
丰富全面的主政履历可能不是这两个阶段升迁的必要条件，但却可以决定一个干部未来仕途的上限。
什么是尊重干部的成长规律？
这个成长规律就是翻开主要领导的人生履历，仔细研究每一步任职的足迹。
你就会发现，凡成大事者就没有一个不是地方省或直属市主官的。
郭建国随后也是笑着开口对郭淮安解释道。
“这一次主要是李儒京的运气好，陈平安和卢俊材前些天给我打了电话都谈到了这件事。”
“玉成和建军知道后，又专门给狄将军打了招呼再加上汪逸尘也去了山水……一句话形容就是机缘巧合！”
郭淮安闻言瞪了长子一眼开口说道。
“运气好？他哪次运气不好？”
我还不知道里面有什么情况？
有你这个岳父和好几个叔叔护着就算没有运气都能制造出运气来。
而刚刚升了副部不久的郭建军没有说话，但心里却充满了感慨。
这件
…。。