很快负责商场日常管理的两个岗位人选就被林辰和许依楠敲定了下来。随后，林辰将商场工作人员的福利待遇通过群聊传达了下去。
高达7k的月薪，还有每周一天的休息时间，一天八个小时工作制度，两班轮流，让这些刚刚面试通过的工作人员顿时炸开了锅。
在这个时候，商超的工资最多也就一两千块，大一点商超的则是三四千，最多也就不超过五千块，每个月也就只有两天的假期，跟新生商场根本没法比。
而且7k的月薪只是普通的服务人员，像两个成功应聘上管理层的人，月薪高达9k！
堪比渝州市内一些上市公司经理级别的工薪了。
这么好的福利待遇，毫无疑问的被人爆到了网络上，顿时引起诸多讨论。
“wc这是什么神仙待遇？”
“八小时工作制？公务员啊？”
“这不是pdl的模式么？难道是pdl开到渝州了？”
“新生商场什么时候开业，我要去看看！”
“……”
新生商场开业在即，林辰自然没有功夫去管网络上的舆论，他刚跟今天通过面试的人开了一个小会。
会议的内容不外乎微笑服务，以及照搬后世pdl的各种模式。
会议结束之后，许依楠小脸上挂满了担忧，她跟在林辰身后犹豫了一会，鼓足勇气，道：“林辰，咱们这样会不会让利太多了？”
“而且你给这些服务人员开这么优厚的薪资待遇，这可是渝州市商超从来没有过的。”
林辰笑了笑，轻声道：“咱们新生商场还没有什么名声，跟渝州市的渝北，万大都没办法相提并论。”
“想要快速打响知名度，只有靠服务取胜了。”
“而且，你看他们。”
说着，林辰指了指那些刚从会议室里出来的服务人员。他们欢呼雀跃，脸上洋溢着欢快的笑容，而且已经有几个人在自发的练习林辰刚才在会议上所说的微笑服务了。
“哦。”许依楠还是有些懵懂。
林辰顺势揽住她的肩膀，“我相信咱们可以用真心换到真心，给来咱们商场购物的人一个很好的购物体验。”
“这就是咱们的企业文化。”
许依楠若有所思的点了点头，而后突然反应过来，立马挣脱了林辰的怀抱，小脸红扑扑的，嘟囔道：“怎么大白天的就耍流氓！”
林辰充耳不闻，转头对着王文说道，
…。。