又过了一年。
陆沉渊的种树计划，在更隐秘的层面，开始了。
张奇成了这个计划的执行人。
他以一个新成立的“远方国际人才交流基金会”理事长的身份，开始频繁地往返于A国、Y国等顶级学府和科研机构。
这个基金会，表面上是远方慈善基金会的分支，致力于学术交流。
实际上，它的唯一目标，是接触那些在海外，已经取得顶尖成就的夏国科学家。
第一次接触，往往以失败告终。
“我很感谢你们的好意。但是，我在MIT的实验室，是世界顶级的。我的团队，我的项目，都在这里。回国？我回去能做什么？”
这是一位诺奖级别的生物学家，最直接的回答。
“国内的科研环境，还是太浮躁了。到处都是KPI，到处都是项目申报。我只想安安静静做研究。”
这是一位在人工智能领域，早已声名鹊起的青年科学家的顾虑。
张奇没有反驳。
他只是将一份份详细的资料，递到他们面前。
资料上，没有空洞的爱国口号，没有虚无的承诺。
只有“汗青科技”过去两年的成果。
那些不计成本的基础研究投入。
那些绝对以科学家为核心，不受任何行政干预的项目管理制度。
还有陆沉渊亲手设计的，堪称奢侈的薪酬和股权激励方案。
以及一份长达数十页的，关于未来实验室的建设蓝图。
从仪器设备，到团队配置，再到生活保障，事无巨细。
“陆总说，他无法立刻给各位一个世界顶级的实验室。”张奇平静地转述着陆沉渊的话。
“但他承诺，会为各位打造一片全世界最肥沃、最自由的科研土壤。”
“我们现在没有梧桐树，但我们在努力地改良土壤。”
“我们相信，只要土壤足够好，树，自己会开花结果，最终引来凤凰。”
大部分科学家，依旧选择观望。
但怀疑的冰层，已经开始松动。
有几颗种子，已经悄悄地，埋进了他们的心里。
张奇将这些反馈，原封不动地汇报给了陆沉渊。
陆沉渊只是平静地听着，似乎早已预料到。
“张奇，我们之前通过第三方智库提交的那份《关于优化顶尖科研人才引进环境的若干建议》，有后续吗
…。。