术型人才，所以，公司觉得他在项目部是大才小用，需要去公司发挥自己的聪明才智。
他往罗文才头上戴几顶高帽子，一是稳住他的心，让他紧闭自己的嘴巴。二是向项目部员工宣布，他已经离开了，技术方面的事不归他管，大家可以不理他。
会议时间很短，只开了半个小时，然后，罗文才与柳万锋一起回到了公司。
罗文才到达公司，立即跑到朱天政的办公室。
他十分期待朱天政安排他重要的任务，但朱天政只是笑了笑说：“你还是回工程部吧，好好工作，把技术业务抓起来。”
然后没有了。
朱天政没有再说话。
罗文才闷闷不乐地回到了办公室。
这就是重要的任务吗！？
罗文才脑壳想得直冒火花，也没发现这个重要性在哪里？
最让他窝火的是，他的工资少了一大截。
当时，朱天政给他安排的岗位是公司工程部副经理兼项目部工程部经理，他可以拿双份工资。
现在肯定没了。
这份非常重要的收入没有了。
他有点不甘心。
他已经知道了地基存在重大质量问题，地基资料或许可以成为他加工资或者升职的砝码。
他立即打电话给吴小莉，让她复印一份地基资料，谎称公司需要。
吴小莉已经清楚了公司调离他的意图，她马上告诉了柳万锋。
柳万锋听后，十分庆幸当初的决定，就是突然调离他，不给他做手脚的机会。
现在看来，这个抉择无比正确啊！
他迅速告诉吴小莉把地基资料整理好，封存起来，他来拿。
一个小时后，他见到了吴小莉，她把地基资料给了他。
手里拿着地基资料，柳万锋深深呼了一口气，这个定时炸弹，还是握在自己手里好。
他把地基资料带回了公司办公室，然后锁进保险柜里。
柳万锋在暗笑：怎么样？罗文才同学，你想不到吧。