种情况问题也不大，因为两个部门都有副手，都有下一级的接班人可以在很大程度上顶岗。可是考虑到岭南电子厂只是一个规模不算大的代工厂，不可能养那么多的闲人。少了一个质量主管还好，毕竟在老板心中质量的作用可以忽略不计。
但是生产主管就很重要了，各班领班和他的差距不是一般的大，想接过来就没那么容易。
作为和生产主管直接交洽的生管，前者就是后者实现意志的体现。一旦后者发生重大变故，直接影响的就是生管的排程计划。
难不成以后计划直接下给各班领班？一直以来都是车间调度安排的。
“唐总，如果张主管突然离开，那样势必会造成生产的混乱。这个时候，我这个熟悉车间情况的生管就更不能离开了！虽然我很想有机会到贵公司去，但是目前可能无法如您所愿马上入职！”
这时候，唐求看了一眼曹家俊，后者玩味地想了好一会，终究不明白他的意思。咳，到底还是不熟啊，前生的自己只要一个眼神，他就能明白自己想干什么！
没办法，唐求只能明说了：“曹总，你陪程小姐说会话，我有话想和虞工单独聊聊。”
程丹丹这一刻心如死灰。先前唐求挖人不避嫌疑，现在两番被自己拒绝，这是对自己死心了吧。估计这么一来，自己想在一个月后和李运栋共同入职晶讯的希望应该是破灭了。
曹家俊其实也不懂唐求要干什么，但是既然唐求出了主意也身体力行了，他只能配合。
他也认为唐求想单独和虞志强谈条件呢，毕竟技术大拿这年头还是吃香的。要不是自家根本不需要，说不定自己早就把对方挖了去。
挖光岭南电子厂的骨干，让它一下子塌掉，是唐求说的，他也这么做了。只是曹家俊有些不明白，为什么唐求会对自己的事这么热心？只因为两人结成了伙伴关系？这么一说，唐总这个人也太有义气了！
“那程小姐，我们到外面喝杯茶？”他马上帮衬。
程丹丹肯定不愿再待此地了，基本的职场常识她还是懂的。
现在房间里就剩下虞志强和唐求两人了。
“虞工，我可以给您一个月的时间，我只希望您给我一个准信！”
没想到唐求的条件这么优厚，自己是唯一一个不被“逼迫”迅速离职的人，这让虞志强的心情好多了。
“唐总，我是个只对技术感兴趣的人。只要能让我安心搞研发，少些其它因素的干扰，我会很乐意加入晶讯公司！
…。。