-收获-加工等管理。
苜禾呢？
平均每一万亩，需要8-9个能熟练操作农机的工人和管理人员，这还不包括加工、储藏、运输等等。
算下来，每万亩的人工需要17-18个人。
这就是差距。
现阶段国内有劳动力成本优势，嘉禾愿意，也能承担起这份社会责任。
但以后呢？
假如说苜禾管理的面积增加到几百万亩，上千万亩，甚至更多……
郭阳思索着，前期为了扩张，嘉禾的基层员工素质参差不齐，但也为集团做出了贡献。
也不能无故把人优化了。
中高层虽然挖了不少人过来，但关系户不少，也存在问题，有丰富基层工作经验的高管就那么几个。
很多人都有名无实。
还真应了那句话，这世界就是个草台班子。
嘉禾也是这样。
那还不如自己培养，从招聘上打主意，但现在大学生金贵，愿意从事农业的高校生又太少。
这方面郭阳可是深有体会。
一时半会儿，郭阳也没了主意。
只得先回去休息。
第二天，一杯祁连山鲜牛奶下肚，郭阳感觉整个人都活了过来。
这也算是嘉禾总部的福利，食堂每天早上供应鲜牛奶。
早饭后，郭阳先去天禾的加工厂看了看。
生产车间内，3条种子加工流水线有条不紊的运转着。
颗粒饱满的玉米种子，经过无跌落传送系统，稳稳落在包装机里。
一袋袋满载着农民丰收希望的优质成品种子，整齐的码放在立体仓位中。
现场一派火热繁忙的工作景象。
看着变化了不少的生产车间，郭阳问道：“种子生产线是又升级了？”
今天是严群陪着郭阳来的，生产上的重心也已经从大田转回到了工厂。
严群笑道：“对，已经平稳运行一个月了，每天工作16个小时，每条生产线可生产加工9万公斤玉米种子。”
郭阳略微一算，感叹道：“生产任务很紧。”
“是啊，2亿多斤玉米种子，3个工厂，9条生产线，全力运转也要到2月份去了，春播早的区域3月份就要播种了。”
“还要抽空加工一些蔬菜种子供应市场。”
严群的表情颇为无奈，天玉1号的市场火爆的同时，也给生产工
…。。